Моя работа тестировщиком или к чему приводит излишний энтузиазм
(4 Голосов)
Хочу рассказать о том, как я начинала работать тестировщиком компьютерной системы ИС-ПРО. Опыта у меня не было, но зато было два высших образования, одно из них по специальности Информационные системы, и что самое главное – было много энтузиазма.
На собеседовании меня сразу и взяли, а на следующий день я уже вышла на работу полная решимости качественно и плодотворно работать. Я понимала одно – надо искать ошибки в программе – и как только мне ее открыли, то сразу же и приступила к процессу.
Дали мне еще много теоретического материала – но изучать его было и трудно, и скучно, поэтому я занялась практикой. За пару часов я уже нашла около десятка разных, как мне казалось, серьезных ошибок – которые и передала на обработку программисту, через внутреннюю специальную программу. До сих пор помню этот взгляд…
Уже спустя месяц работы я его поняла, разобравшись в местной «политике» . Оказалось, что эта ERP-система настолько большая и решает такие глобальные задачи, что, например, визуальные огрехи на формочках или орфографические ошибки вообще практически не рассматривались и никого не волновали… А также в основном ошибки исправлялись только те, которые находил сам клиент этой программы, а местные тестировщики оформляли ошибку на программиста только в том случае, если она действительно была очень серьезной…
А вывод из всего вышесказанного такой – не спешите проявлять излишний энтузиазм в первые дни работы, не разобравшись до конца в обстановке, и не изучив как следует теорию!
Яна.
Будем признательны, если воспользуетесь кнопочками:
| Компьютерные технологии |
На собеседовании меня сразу и взяли, а на следующий день я уже вышла на работу полная решимости качественно и плодотворно работать. Я понимала одно – надо искать ошибки в программе – и как только мне ее открыли, то сразу же и приступила к процессу.
Дали мне еще много теоретического материала – но изучать его было и трудно, и скучно, поэтому я занялась практикой. За пару часов я уже нашла около десятка разных, как мне казалось, серьезных ошибок – которые и передала на обработку программисту, через внутреннюю специальную программу. До сих пор помню этот взгляд…
Уже спустя месяц работы я его поняла, разобравшись в местной «политике» . Оказалось, что эта ERP-система настолько большая и решает такие глобальные задачи, что, например, визуальные огрехи на формочках или орфографические ошибки вообще практически не рассматривались и никого не волновали… А также в основном ошибки исправлялись только те, которые находил сам клиент этой программы, а местные тестировщики оформляли ошибку на программиста только в том случае, если она действительно была очень серьезной…
А вывод из всего вышесказанного такой – не спешите проявлять излишний энтузиазм в первые дни работы, не разобравшись до конца в обстановке, и не изучив как следует теорию!
Яна.